Роструд пояснил, возможна ли в 2022 года выездная проверка работодателя для установления факта незаконного увольнения
23
Напомним, плановые и внеплановые проверки, надзорные мероприятия за соблюдением трудового законодательства в 2022 году запрещены, за исключением, в частности, внеплановых проверок по поручению Президента РФ, Премьер-министра РФ, министров, вице-премьеров, а также внеплановых проверок по требованию прокурора и с его разрешения в определенных случаях.